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職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網絡培訓輔導。

為吸納優(yōu)秀人才充實衡陽縣事業(yè)單位，根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)[2011]45號)相關規(guī)定,我縣決定在編制限額內公開招聘51名事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)就有關事項公告如下：

一、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘崗位計劃、條件及分配方式

(一)招聘崗位和計劃

本次計劃招聘人數(shù)為51名。具體崗位及要求詳見《衡陽縣2015年事業(yè)單位公開招聘崗位計劃及條件表》。

(二)基本條件

1、遵守中華人民共和國憲法和法律；2、具有良好的品行和職業(yè)道德；3、具備崗位所需的學歷、專業(yè)或技術資格條件；4、具有正常履行職責的身體條件；5、具備崗位所需的其他條件；6、下列人員不得報考：曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員，在讀的全日制非應屆畢業(yè)生，在各級公務員考錄和事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律的人員，本縣在編正式工作人員，以及有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其它情形的人員。

（三）分配方式。

1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。會計和網管崗位，考生錄取后，對現(xiàn)在在有招聘計劃的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院做臨時工的人員，按綜合成績從高分到低分直接聘用到該單位的相應崗位（若臨時工人數(shù)超過該單位招聘計劃數(shù)時，則超過的人員跟其他考生一起參加選崗），其余考生按公布的崗位，依據(jù)個人綜合成績由高到低依次選擇剩余崗位。

2、其他單位?？忌浫『?，直接聘用到所報考崗位。

三、招聘程序

(一)發(fā)布公告

在衡陽縣黨政門戶網、衡陽縣電視臺、衡陽縣紅網手機報發(fā)布招聘公告。

(二)公開報名

1、報名方式：采取現(xiàn)場報名方式。

2、報名時間：2015年5月20日至5月22日（每天上午8:00-12:00，下午3:00-6:00）

3、報名地點：衡陽縣人社局四樓會議室

4、報名要求：

1考生根據(jù)本人意愿和報考條件報考相應崗位，每人限報考一個崗位，各崗位報考人數(shù)原則上不低于招聘職數(shù)的3倍，方可開考。達不到開考比例的崗位，經縣招聘領導小組研究同意，并報上級部門批準后，可適當降低比例或調整計劃開考。

2考生須填寫《衡陽縣事業(yè)單位公開招聘人員報名表》，提供近期一寸同底免冠正面半身照片3張、身份證、學歷學位證書(應屆畢業(yè)生報考時須提供由學校出具的學籍和擬畢業(yè)證明，但資格審查時必須交驗畢業(yè)證原件；對有疑義的國民教育學歷，以省以上教育行政部門認定的結果為準)、報考崗位要求的專業(yè)技術資格證書及其他相關證件原件及復印件?？忌鷪竺c參加考試時使用的身份證必須一致。

3如實填寫報名信息。嚴格按照職位條件要求報名，提供的報考材料必須真實有效。個人信息與報考條件要求不符或弄虛作假的，取消考試聘用資格。

4考生提供的聯(lián)系電話應準確無誤，確保能夠及時聯(lián)系。因提供錯誤聯(lián)系信息造成的后果由考生本人承擔。

5報名費200元。

（三）筆試

筆試采取閉卷答題方式進行。

1、筆試內容：包括《申論》和《行政職業(yè)能力測驗》兩科，滿分各為100分。

2、筆試時間：2015 年5月31日上午9∶00 -11：00《行政職業(yè)能力測驗》,下午14：00-16：30《申論》。

3、筆試地點：詳見筆試準考證，筆試準考證領取時間另行通知。

(四)資格審查

縣招聘辦按報名條件和要求對考生進行全面的資格審查，資審不合格者取消資格。

（五）面試

1、面試人選：資審結束后按照招聘計劃與面試人數(shù)1:2的比例，根據(jù)筆試總成績從高到低的順序依次確定參加面試人選。筆試總成績相同的，按《行政職業(yè)能力測驗》成績確定排名順序。

2、面試方式：采用結構化面試，滿分為100分。

3、面試時間和地點：另行通知。

（六）考試成績合成

按筆試總成績占60%、面試成績占40%合成考試綜合成績。

考試綜合成績計算公式：

綜合成績＝(申論成績×50%＋行政職業(yè)能力測驗成績×50%)×60%＋面試成績×40%

筆試總成績、面試成績、綜合成績均保留小數(shù)點后兩位數(shù)，第三位數(shù)按四舍五入法處理?？荚嚲C合成績相同的，按筆試成績確定排名順序。

參加考試時，必須同時攜帶準考證和身份證，缺少證件的報考人員不得參加考試。

考試成績將在相關網站進行公示。

(七)體檢

按招聘計劃與體檢對象1:1的比例，根據(jù)綜合成績從高分到低分的順序確定體檢對象。

體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)[2005]1號)、人社部發(fā)[2010]12號和人社部發(fā)[2010]19號規(guī)定執(zhí)行，體檢費由考生自理。凡有不參加體檢或體檢不合格的，則從報考同一職位人員中根據(jù)考試綜合成績由高分到低分依次遞補，遞補次數(shù)為1次。

(八)考核

體檢結束后，由縣招聘領導小組組織對體檢合格的對象就政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配和資格準入等方面進行全面考核，考核有不合格者，則從相應崗位報考人員中根據(jù)個人考試綜合成績從高分到低分依次遞補,遞補次數(shù)為1次。

(九)公示與聘用

1、公示?？h招聘領導小組按照規(guī)定程序和標準，根據(jù)考試成績、體檢結果和考核情況確定擬聘用人員，并在相關網站公示，公示期為7個工作日。公示期間接受考生和社會各界的監(jiān)督（舉報電話：衡陽縣紀委0734-6650039，衡陽縣委組織部0734-6827068，衡陽縣人社局0734-6807935）。

擬聘人員公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。擬聘用人員名單公示后出現(xiàn)空缺時不再遞補。

2、聘用。公示期滿后無異議的，由用人單位填寫《事業(yè)單位公開招聘人員審批表》，報縣人社局審批后，辦理編制工資和聘用等相關手續(xù)，試用期1年。對不愿到所聘崗位工作的取消聘用資格。

本公告由衡陽縣公開招聘事業(yè)單位工作人員工作領導小組辦公室負責解釋。

衡陽縣公開招聘事業(yè)單位工作人員

工作領導小組辦公室

2015年5月12日

衡陽縣2015年事業(yè)單位招聘職位與計劃表.xls

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