其他相關(guān)事項(xiàng)
(一)有關(guān)招聘規(guī)定和具體要求等事項(xiàng),請(qǐng)仔細(xì)閱讀本公告。招聘崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位包括以上層次,境外學(xué)歷不能按普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考。應(yīng)聘人員提供的報(bào)名資料所有信息必須客觀真實(shí),否則將取消報(bào)名或應(yīng)聘資格。招聘期間請(qǐng)確保聯(lián)系電話暢通。
(二)參加面試、筆試、體檢時(shí),必須攜帶有效期內(nèi)的身份證。身份證遺失的,請(qǐng)及時(shí)補(bǔ)辦或辦理臨時(shí)身份證。對(duì)參加體檢并簽訂就業(yè)協(xié)議書的人員將給予1000元的交通食宿補(bǔ)助(悔約者退還)。
(三)擬聘用人員須在2017年8月31日前提供畢業(yè)證書等聘用時(shí)規(guī)定的證件、材料原件,逾期取消聘用資格。
(四)本次招聘的相關(guān)考試成績(jī)、體檢結(jié)果和擬聘用對(duì)象公示等公告均將在余姚人才網(wǎng)(www.yyrc.com)公布,對(duì)公告的相關(guān)內(nèi)容有異議的,可在發(fā)布之日起7天內(nèi)向招聘主管部門反映。聯(lián)系(咨詢)電話:余姚市人力資源和社會(huì)保障局0574-62712807、62722059。
(五)報(bào)考綜合管理崗位人員,將采取按考試成績(jī)從高分到低分逐人一次性選擇聘用單位的辦法確定聘用崗位,計(jì)劃聘用的單位將在擬聘用對(duì)象選崗前予以告知;報(bào)考專業(yè)技術(shù)崗位人員由組織人事部門統(tǒng)一分配到鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道或市直部門下屬事業(yè)單位。聘用單位確定以后,由用人單位辦理聘用手續(xù)。聘用人員接到報(bào)到通知后,必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到,不服從分配或無(wú)正常理由逾期不報(bào)到的,取消聘用資格。
(六)新聘用人員一律實(shí)行一年試聘期,試聘期滿,考核合格的,予以正式聘用,考核不合格的,取消事業(yè)單位工作人員聘用資格,進(jìn)入人才市場(chǎng)自主擇業(yè)。聘用人員的工資福利待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(七)聘用人員凡屬農(nóng)業(yè)家庭戶的(除已實(shí)施戶籍制度改革的地區(qū)外),須在試聘期辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非遷戶手續(xù),在試聘期滿時(shí),沒有辦理遷戶手續(xù)的,解除聘用合同。
(八)本次招聘工作由市紀(jì)委(監(jiān)察局)全程監(jiān)督。凡本次從事考試招聘的工作人員與應(yīng)聘者有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的必須實(shí)行公務(wù)回避。對(duì)違反招聘考試紀(jì)律的工作人員及應(yīng)聘者,將按規(guī)定嚴(yán)肅查處。