中國歷史研究院2022年度第三批專業(yè)技術人員招聘公告

一、單位簡介

中國社會科學院中國歷史研究院于2019年1月3日成立，以中國社會科學院歷史學部各研究所為基礎組建，主要職責是統(tǒng)籌指導全國歷史研究工作，整合資源和力量制定新時代中國歷史研究規(guī)劃，組織實施國家重大項目，講好中國歷史、傳播中國文化，建設成為全國中國歷史綜合研究中心、中國歷史研究國際學術交流中心、世界上最權威最具影響力的中國歷史研究機構。

二、招聘人員基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。

2.堅持正確的政治方向、學術導向和價值取向，具有良好學風、道德修養(yǎng)和職業(yè)操守，廉潔自律，無違法違規(guī)違紀行為。

3.具有博士學位，其中國內應屆博士畢業(yè)生能如期畢業(yè)且順利取得國家教育主管部門認證的學歷、學位，留學人員能提供認定留學人員身份和經歷的證明材料，具備崗位所需的專業(yè)能力。

4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質，適應崗位要求，保證聘期內全職在院工作。

5.年齡不超過40周歲（1982年1月1日后出生），國內應屆博士畢業(yè)生年齡不超過35周歲（1987年1月1日后出生）。

6.符合國家和我院規(guī)定的其他條件。

三、招聘崗位、數(shù)量及專業(yè)要求

專業(yè)代碼參考《授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄（2008更新版）》確定。對于所學專業(yè)接近但不在上述參考目錄中的，應聘人員可與招聘單位聯(lián)系，確認報名資格。

四、招聘崗位職責

1.承擔《歷史研究》《歷史評論》《中國歷史研究院集刊》《中國歷史學前沿報告》編輯工作。

2.承擔選題策劃、組稿約稿和組織開展學術活動等業(yè)務工作。

3.完成領導交辦的其他任務。

五、招聘程序

（一）發(fā)布招聘信息：發(fā)布招聘信息之日起至2022年 7月12日。

（二）資格審查：按照招聘公告確定的招聘條件進行資格審查，確定參加筆試人選，未通過資格審查的，不再另行通知。通過資格審查的人數(shù)與該崗位招聘人數(shù)的比例原則上超過3:1啟動后續(xù)程序，達不到該比例的，在啟動前視情況經研究減少或取消招聘計劃。

（三）筆試、業(yè)務考察：公開招聘采取筆試和業(yè)務考察相結合的方式。

1.筆試：結合崗位特點設置考試內容。具體時間地點根據(jù)疫情防控形勢另行通知。筆試總分為100分，合格分數(shù)線為60分。達到合格分數(shù)線以上的應聘人員，根據(jù)筆試分數(shù)由高到低順序，按照各崗位招聘人數(shù)1:8比例確定業(yè)務考察人選；達不到該比例的，可按本崗位實際達到合格分數(shù)線以上的人數(shù)確定業(yè)務考察人選。

2.業(yè)務考察：由聘用委員會成員進行業(yè)務考察，按照個人陳述、提問答辯、專家評議、投票表決程序進行。應聘人員原則上獲得實際到會人數(shù)2/3以上贊成票方可進入下一階段程序，如獲得2/3以上贊成票人數(shù)超過崗位招聘人數(shù)，對獲得2/3以上贊成票人員，再進行評分，根據(jù)得分由高到低順序，按崗位招聘人數(shù)1:1比例確定進入下一階段人選。

（四）實習：實習時間兩周左右，確認應聘人員是否適應崗位工作要求。

（五）體檢：實習合格的人員到指定醫(yī)院進行體檢，體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行，并對應聘人員進行心理健康測試。

（六）政治考察：對體檢合格的人員進行應聘資格復審和政治考察。

因應聘人員放棄或實習、體檢、政治考察不合格等原因造成崗位擬聘人選空缺，經研究，可視情況從業(yè)務考察獲得2/3以上贊成票的人中按得分由高到低順序依次遞補，或不再遞補并取消招聘。

因疫情影響，實習、體檢、政治考察等程序可視實際情況調整先后順序。

（七）院黨委集體研究決定擬聘人選：綜合筆試、業(yè)務考察、體檢、實習、政治考察等情況，院黨委集體研究決定擬聘人選。

（八）公示：在招聘發(fā)布公告渠道對擬聘人選情況進行不少于7個工作日的公示。

（九）報中國社會科學院人事教育局備案：人事教育局審核擬聘用人選資格條件、聘用程序等，對符合規(guī)定的予以備案。

（十）辦理入職手續(xù)：人事教育局備案后，簽訂聘用合同，明確聘期目標任務，辦理入院報到手續(xù)。

六、崗位待遇

按照國家和我院有關規(guī)定，享受事業(yè)單位編制內人員工資福利待遇。

七、報名方式及注意事項

應聘者請登錄中國社會科學院公開招聘平臺http://cass.gjzhaopin.cn/，注冊個人賬號并按系統(tǒng)要求填寫信息，上傳所需材料完成報名。

上傳所需材料：

1.《中國歷史研究院應聘人員信息表》（見附件）；

2.個人簡歷、身份證（正反面）、戶口本（首頁、本人頁）復印件；

3.博士學位論文、出站博士后人員需同時提交出站報告（尚未完成提供初稿），獲獎證明材料以及學術代表作2篇；

4.本碩博三個階段學歷學位證書、學歷學位認證書，應屆畢業(yè)生可暫不提供博士階段學歷學位證書及認證書（國內學歷認證，可在“學信網(wǎng)”查詢生成；國內學位認證，可在“學位網(wǎng)”查詢生成）；

5.留學人員須提供能夠認定留學人員身份和經歷的證明材料。

招聘平臺技術支持聯(lián)系電話：010-87700082

政策咨詢聯(lián)系人：趙老師

政策咨詢聯(lián)系電話：010-87421858

聯(lián)系地址：北京市朝陽區(qū)國家體育場北路1號院執(zhí)中樓中國歷史研究院

中國歷史研究院

2022年7月4日

附件下載:

中國歷史研究院應聘人員信息表.xlsx

文章來源：http://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/zpgg/202207/t20220704_456255.html