為進一步推進江永縣社區(qū)網格化管理工作，根據《永州市社區(qū)網格管理員招錄培訓工作指導意見》（永綜治辦[2014]9號）文件規(guī)定，經縣委、縣政府研究同意，面向全縣公開招聘社區(qū)網格管理員。為確保本次招聘工作公開、公正，保證招聘人員質量，現公告如下：

一、招聘原則

按照“公開、公正、擇優(yōu)”原則，實行公開招聘、擇優(yōu)聘用。

二、招聘名額

本次招聘名額20名。

三、性質及工作職責

本次招聘江永縣社區(qū)網格管理工作人員，實行合同制管理。聘用人員全部到社區(qū)從事網格化管理。

四、招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。

2、身體健康，年齡在18歲-40周歲（1975年10月15日至1997年10月15日），大學?？埔陨蠈W歷。

3、熱愛社區(qū)管理工作，熱心為人民服務，具有較強的吃苦耐勞和忠誠奉獻精神，品行優(yōu)良，作風正派，辦事公道，嚴于律己；能熟練操作計算機。

4、本人沒有違法犯罪及其他不良記錄，無違法生育行為。

5、具有江永縣戶籍。

五、招聘程序和步驟

（一）報名和資格審查

1、報名時間：2015年10月26日至28日

上午8：00---12:00，下午14:30---17:30。

2、報名地點：江永縣網格化服務管理辦公室（行政大樓1011室），電話：0746－5729688，聯系人：蔣家龍

3、報名要求：報考人員須持本人身份證、戶口本、學歷證原件和復印件各1份，以及近期1寸免冠單身照片3張。招聘人數與報考人數比例達到1:2方能開考。如果報考人數達不到規(guī)定比例的，由招聘領導小組審定后確定招聘計劃數。

（二）考試

考試分筆試和面試兩部分，筆試、面試實行百分制，按筆試成績占60%、面試成績占40%的比例合成考試綜合成績。

1、筆試

筆試內容：公共基礎知識和計算機基礎知識。

筆試時間及地點：2015年11月7日上午9：00-11:00，地點見準考證。筆試時，報考人員須攜帶準考證、有效身份證。

考生于考前兩天到江永縣網格化服務管理辦公室（行政大樓1011室）領取準考證。

2、面試

①面試方式：采取結構化面試方式進行。結構化面試方式，主要考察應試人員與擬任職位的匹配性、綜合分析能力、臨場應變能力、言語表達能力、舉止儀表等。

②確定面試人選：根據筆試成績從高分到低分按1:1.5的比例確定面試人員，面試人數達不到規(guī)定比例的，由招聘領導小組審定后確定面試人數。如進入面試末位考生筆試成績并列的，則同時參加面試。

③面試時間和地點：另行通知?？忌鷳{準考證、有效身份證參加面試。

筆試、面試、綜合成績均按四舍五入保留到小數點后兩位數字。

（三）體檢

按考試綜合成績從高分到低分等額體檢，體檢在縣級以上綜合醫(yī)院進行。體檢標準參照現行公務員體檢通用標準執(zhí)行。體檢不合格的取消聘用資格，從參加面試人員中按綜合成績依次遞補。對體檢結果有疑問的，可復檢一次，以復檢結果為準。

（四）考察

體檢合格者為考察對象。采取走訪調查、座談、查閱資料等形式，主要考察其政治思想、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等，并對應聘人員資格條件進行復審?？疾觳缓细裾邔膮⒓用嬖嚾藛T中按綜合成績由高分到低分遞補。

（五）公示

筆試、面試、體檢、考核各階段工作完成后，都要將結果進行公示，擬招聘人員名單公示時間不少于7個工作日，接受考生的咨詢和社會各界的監(jiān)督。

六、招聘人員簽訂勞動合同

公示合格后，擬招聘人員與瀟浦鎮(zhèn)簽訂一年期勞動合同。試用期為一個月。試用期不合格的，解除勞動合同。一年期滿后合格的，可簽訂中長期勞動合同。

七、網格管理員待遇

（1）網格管理員工資

1.基本工資：1300元/月（今后隨當地職工平均工資水平相應提高）；

2.工作年限補貼：服務年限每增加1年每月增加工資50元；

3.年度考核獎金：人均500元/月；

4.其他待遇：通過國家社會工作者登記注冊的人員每月增加工資100元。

（2）網格管理員保險

按照規(guī)定參加養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險和工傷保險，集體繳費部分由財政負擔，個人繳費部分由個人承擔。

八、集中培訓

崗前培訓時間不少于5天

九、紀律要求

本次網格管理員的招聘工作將全程由縣人社局負責指導、縣紀檢監(jiān)察部門參與監(jiān)督。

江永縣網格化服務管理辦公室

江永縣瀟鋪鎮(zhèn)人民政府

2015年10月16日

更多信息請查看湖南省事業(yè)單位招聘網