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一、崗位名稱與崗位職責

崗位一：教務處教材科教材發(fā)行管理崗

崗位職責：

1.負責教材選用；

2.負責教材建設；

3.教材賬目結算；

4.教材出版和使用信息收集反饋；

5.領導交辦的其他工作。

崗位二：科學技術發(fā)展研究院人才與國際合作項目管理辦公室管理崗

崗位職責：

1.負責教育部博士點基金項目、新教師基金項目、霍英東基金項目、武漢市晨光計劃、國際科技合作的組織、申請和管理工作；

2.各級各類科技人才與創(chuàng)新團隊項目的申請組織和管理工作；

3.完成領導安排的工作。

崗位三 ：研究生院綜合辦公室黨政管理崗

崗位職責：

1.研究生教育信息化建設組織與協(xié)調；

2.研究生教育各系統(tǒng)技術維護與保障以及院官方網(wǎng)站日常維護；

3.研究院綜合協(xié)調與對外接待、宣傳工作；

4.研究生院文字材料的撰寫、統(tǒng)稿與上報；

5.領導交辦的其他事項。

崗位四：研究生院培養(yǎng)辦公室黨政管理崗

崗位職責：

1.編制研究生公共課表，日常教學運行、課程安排、教學計劃實施等；

2.研究生教學資源的調配與培養(yǎng)條件建設，研究生教育培養(yǎng)質量評估與督導；

3.研究生培養(yǎng)信息系統(tǒng)運行管理。

4.領導交辦的其他事項。

崗位五：繼續(xù)教育學院黨政管理崗

崗位職責:

1.負責技術人才培訓方案設計、項目策劃、項目實施、項目效果評價等工作；

2.負責組織技術人才培訓專題開發(fā)、師資建設及教材編寫、培訓檔案管理工作；

3.開展經(jīng)常性的培訓教育理論研究、社會調查和跟蹤走訪及培訓內容更新工作；

4.完成領導交辦的其他工作。

崗位六：后勤管理處辦公室黨政管理崗

崗位職責：

1.負責本處黨總支和行政秘書事務，負責辦公室的信息宣傳和接待等日常工作；

2.負責各項文件、制度、計劃、總結、報告的起草與修訂工作；

3.負責受理各單位以及師生對后勤工作的意見、建議和投訴；

4.負責印章管理工作，負責有關人事勞資工作；

5.負責辦公室內勤工作和校內外各部門聯(lián)絡工作；

6.負責全處各科室間的協(xié)調工作，督促各部門完成領導布置的工作；

7.完成領導交辦的其他工作。

崗位七 ：圖書館辦公室黨政管理崗

崗位職責：

1.協(xié)助館領導處理圖書館日常行政事務，協(xié)調內外工作；

2.負責全館各類文件起草、收發(fā)、傳遞、歸檔保管及印章管理工作；

3.負責全館的財務管理工作及固定資產(chǎn)管理；

4.負責全館辦公用品、耗材的采購、發(fā)放與管理；

5.負責館舍、水電和辦公家具設備維修的管理事宜；

6.負責對圖書館物業(yè)工作、安全保密等工作的督促、檢查；

7.完成館領導交辦的其他工作。

崗位八 ：資產(chǎn)經(jīng)營公司企業(yè)規(guī)劃管理崗

崗位職責：

1.企業(yè)工商、財稅、法規(guī)政策研究，企業(yè)經(jīng)營管理等業(yè)務培訓和指導；

2.負責資產(chǎn)經(jīng)營公司直接投資的全資、控股、參股公司的國有股權運營監(jiān)管和服務工作；

3.負責利用學?？萍汲晒麩o形資產(chǎn)進行對外投資項目的組織、遴選、論證、審核和報批等工作；

4.組織校辦企業(yè)開展國有資本經(jīng)營預算支出項目計劃，組織實施科技成果轉化資金項目；

5.完成領導交辦的其他工作。

崗位九 ：園藝林學學院學科與科研工作秘書崗

崗位職責：

1.了解國家及省市科研方針政策；認真理解和積極宣傳學?？蒲蟹结槨⒄?；

2.協(xié)助主管領導制訂學院的科研規(guī)劃和年度計劃，并及時上報有關部門；

3.協(xié)助主管領導組織科研項目和成果評獎的申報工作。做好學院各年度科研項目、經(jīng)費、各類成果、獲獎和學術活動的統(tǒng)計、上報工作；

4.建立學院教師科研檔案，主動了解科研工作的進展情況，并以多種形式保障學院與科研處信息聯(lián)系的暢通；

5.落實科研處及主管領導交辦的各項工作；

6.搜集有關的科研信息，協(xié)助學術帶頭人掌握國內外同領域研究動態(tài)；

7.協(xié)助做好學科規(guī)劃、發(fā)展、建設、評估、驗收等工作；

8.完成學院其他工作。

崗位十 ：外國語學院綜合秘書崗

崗位職責：

1.負責黨委日常工作中具體事務的處理；

2.做好年終津貼結算工作；

3.為本單位職工辦理各類證件，統(tǒng)計和填寫、核實人事工作所需表格；建立和管理辦單位教職工數(shù)據(jù)庫；

4.做好教師和專業(yè)技術人員的職稱評聘工作；協(xié)助主管領導組織評選各類先進工作者及獎勵工作。

5.負責學院人才引進工作的具體組織實施；

6.協(xié)助主管領導制訂本單位的科研規(guī)劃和年度計劃，并及時上報有關部門。

7.協(xié)助主管領導組織科研項目、成果評獎、信息統(tǒng)計上報等工作；

8.完成主管領導、辦公室主任和相關職能部門臨時交辦的其他任務。

二、報名條件

1．符合學校相關崗位要求的基本條件；

2．具有一定的文字寫作能力和語言表達能力。

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