岑鞏縣思州旅游文化開(kāi)發(fā)投資有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱縣旅投公司)是經(jīng)岑鞏縣人民政府批準(zhǔn)組建的國(guó)有獨(dú)資公司，主要從事旅游資源開(kāi)發(fā)、投資、建設(shè)、經(jīng)營(yíng)及縣人民政府授權(quán)的其他業(yè)務(wù)。為保障黔東南大峽谷景區(qū)游船運(yùn)營(yíng)，加強(qiáng)公司人才隊(duì)伍建設(shè)，充實(shí)公司人力資源，結(jié)合本公司實(shí)際情況，按照人崗相適的選人標(biāo)準(zhǔn)，遵循“自愿報(bào)名、公開(kāi)招考、平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄取”的原則，決定面向社會(huì)招聘員工15名。為做好本次招聘工作，特制訂本實(shí)施方案。

一、招聘崗位及條件。

本次招聘共涉及六類崗位，共計(jì)15人(具體崗位及條件見(jiàn)附件1)。

二、招聘對(duì)象及條件

(一)招聘對(duì)象：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，具有良好的道德品行。

2.安心應(yīng)聘崗位工作，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;具備勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識(shí)和工作能力。

3.要求需要相關(guān)專業(yè)資格證書的需持有崗位要求的資格證書。

4.年齡在18周歲以上(1999年2月20日前出生)，55周歲以下(1962年2月20日后出生)。

5.身體條件符合黔人發(fā)(2005)4號(hào)、黔人社廳通(2010)181號(hào)、黔人社廳發(fā)(2010)64號(hào)等相關(guān)文件規(guī)定體檢合格標(biāo)準(zhǔn)。

6、具備招聘職位所規(guī)定的其它資格條件。

7、因此次招聘人員均為黔東南大峽谷景區(qū)游船運(yùn)營(yíng)的船員及工作人員，工作地點(diǎn)在水尾鎮(zhèn)，食宿均由本人負(fù)責(zé)。

(二)以下人員不得報(bào)考

1.受過(guò)黨紀(jì)、行政處分尚未解除處分的;曾被開(kāi)除公職或被辭退未滿5年的人員;

2.受刑事處罰并在服刑期間的;

3.有違法違紀(jì)嫌疑正在接受審查的;

4.違反計(jì)劃生育政策拒不履行相關(guān)法律義務(wù)的;

5.不符合招聘崗位所要求的相關(guān)資格條件的;

6.其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應(yīng)聘條件的。

三、招聘程序

(一)報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間及要求。符合條件的考生可于2017年2月8日-2月20日前往縣旅投公司(岑鞏縣新興城區(qū)新汽車站附屬樓四樓)登記報(bào)名，要求本人親自報(bào)名和填寫相關(guān)信息，信息填寫不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的責(zé)任自負(fù)。每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個(gè)崗位。

2、報(bào)名材料要求

(1)《報(bào)名表》1份;

(2)畢業(yè)證、學(xué)位證、有效《居民身份證》原件及復(fù)印件;崗位所需的專業(yè)技術(shù)印證證書原件及復(fù)印件;應(yīng)屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表，但在辦理聘用審批手續(xù)時(shí)，必須提供以上證件的原件以供審查;

(3)本人近期一寸正面藍(lán)底免冠照片2張(照片背面寫上名字和報(bào)考崗位)

(4)享受加分條件的相關(guān)證明材料或資格證書復(fù)印件(查驗(yàn)原件)，報(bào)名結(jié)束后提供的不予認(rèn)可。

3.報(bào)名費(fèi)200元。

(二)筆試和面試

1.筆試

筆試由此次招聘單位縣旅投公司組織實(shí)施，筆試為閉卷考試，百分制，考試內(nèi)容為岑鞏縣旅游發(fā)展戰(zhàn)略、龍?chǎng)椇邮〖?jí)風(fēng)景名勝區(qū)基本情況、黔東南大峽谷景區(qū)規(guī)劃基本內(nèi)容、禮儀知識(shí)、安全知識(shí)、《公共基礎(chǔ)知識(shí)》?？荚嚥恢付ㄈ魏螀⒖加脮唤M織也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

筆試時(shí)間及地點(diǎn)：

時(shí)間：2017年2月25日上午10點(diǎn)

地點(diǎn)：岑鞏縣新興城區(qū)第一小學(xué)

為體現(xiàn)政策優(yōu)撫及對(duì)優(yōu)秀人員的照顧，凡滿足下列加分條件的，直接將相應(yīng)的分值加上筆試成績(jī)記為筆試總成績(jī)，可累加。

(1)為讓景區(qū)建設(shè)發(fā)展成果惠及當(dāng)?shù)厝罕?，凡屬岑鞏縣水尾鎮(zhèn)戶籍的加1分。(提供身份證或戶口薄復(fù)印件，查驗(yàn)原件)

(2)因建設(shè)黔東南大峽谷暨龍?chǎng)椇?middot;馬家寨景區(qū)征地、房屋及附屬設(shè)施拆遷，積極配合支持景區(qū)建設(shè)的征拆戶家庭成員加2分。(需持當(dāng)?shù)卮逦瘯?huì)提供證明材料并經(jīng)景區(qū)建設(shè)指揮部審核蓋章)

(3)岑鞏縣戶籍的精準(zhǔn)扶貧建檔立卡戶加2分。(需持當(dāng)?shù)卮逦瘯?huì)證明材料并經(jīng)鎮(zhèn)扶貧辦審核蓋章)

(4)報(bào)考客服部工作人員崗位的持國(guó)家級(jí)導(dǎo)游證的加5分，持有州級(jí)以上旅游主管部門頒發(fā)的各類導(dǎo)游證及講解員證加2分。

(5)報(bào)考值班機(jī)工的持內(nèi)河船舶適任證(輪機(jī)員三類以上)的加2分，持電工或焊工證的加1分。

2.面試

由招聘單位縣旅投公司按招聘職位人數(shù)與考生筆試總成績(jī)由高分到低分順序1：3的比例確定參加面試人員。筆試總成績(jī)末位并列的，同時(shí)進(jìn)入面試。報(bào)名或因筆試出現(xiàn)缺考、違紀(jì)、棄權(quán)等原因致使面試人員達(dá)不到1：3的，參加筆試并取得有效成績(jī)的考生可進(jìn)入面試。

面試工作由招聘單位縣旅投公司組織實(shí)施，面試時(shí)間另行在岑鞏縣人民政府網(wǎng)站公布通知。面試方式為結(jié)構(gòu)化面試方式，成績(jī)?yōu)榘俜种?，面試成?jī)低于60分的取消下一個(gè)環(huán)節(jié)資格。

3.總成績(jī)計(jì)算

參加筆試、面試的考生，筆試總成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%，即：考生總成績(jī)=筆試總成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

(三)體檢

(1)面試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員總成績(jī)由高到低按崗位招聘1:1比例確定體檢對(duì)象，放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，再按總成績(jī)高低依次遞補(bǔ)。同一崗位總成績(jī)出現(xiàn)末位并列的，以筆試成績(jī)高的列為體檢對(duì)象。

(2)體檢在縣人民醫(yī)院統(tǒng)一進(jìn)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照事業(yè)單位錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢的具體時(shí)間另行在岑鞏縣人民政府網(wǎng)站公布通知。

(四)考察及公示招聘結(jié)果

(1)考察由招聘單位縣旅投公司負(fù)責(zé)，對(duì)考察不合格的取消下一環(huán)節(jié)資格，再按成績(jī)高低遞補(bǔ)人員，體檢合格后列為考察對(duì)象。

(2)經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的應(yīng)聘人員，確定為擬聘用人員，由招聘單位公示擬聘用人員名單。公示時(shí)間不少于7天，接受社會(huì)監(jiān)督;

(3)公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的，取消聘用資格。一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

(五)辦理聘用手續(xù)

(1)公示結(jié)果不影響聘用的，由招聘單位按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)，合同原則上一年一簽(試用期為3個(gè)月)，簽訂合同后由縣旅投公司為受聘人繳納相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)福利，單位和個(gè)人應(yīng)繳比例按國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(2)被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到公司報(bào)到。拒不報(bào)到的，取消聘用資格。

(六)工資待遇

工資按公司有關(guān)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)，試用期滿考核不合格者，予以解聘?？头抗ぷ魅藛T、船舶駕駛員、值班機(jī)工、水手四類職位薪資為每月底薪1200元+300元績(jī)效+出船補(bǔ)助(每人每次30元)，保潔員和辦公室工作人員職位為每月底薪1500元+300元績(jī)效。績(jī)效工資根據(jù)工作表現(xiàn)的考評(píng)情況年底一次性兌現(xiàn)，底薪視其工作表現(xiàn)、業(yè)績(jī)和工作年限可逐年遞增。

四、紀(jì)律監(jiān)督

(一)招聘工作全程接受縣紀(jì)監(jiān)機(jī)關(guān)和社會(huì)各界監(jiān)督。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守招考制度規(guī)定，如有違反或弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

(二)本《招聘方案》最終解釋權(quán)屬岑鞏縣思州旅游文化開(kāi)發(fā)投資有限責(zé)任公司公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

(三)本次招考聘用工作未盡事宜，由岑鞏縣思州旅游文化開(kāi)發(fā)投資有限責(zé)任公司公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室另行通知。

報(bào)名咨詢聯(lián)系電話：0855—3574946/13985821748

岑鞏縣思州旅游文化開(kāi)發(fā)投資有限責(zé)任公司

2017年2月7日

附件：

1.岑鞏縣思州旅游文化開(kāi)發(fā)投資有限責(zé)任公司2017年員工招聘職位與名額一覽表

2.岑鞏思州旅游文化開(kāi)發(fā)投資有限責(zé)任公司2017年公開(kāi)招聘合同制員工報(bào)名表

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