單位簡介：

面試日期：2013年2月22日

招聘職位：1、銷售經(jīng)理（工作地點：金陽•金龍國際花園、北京西路星島國際廣場）：2名，性別不限，35歲以下，25歲以上，大專以上學(xué)歷，職位描述：①負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計劃；②制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度；③負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估；④負(fù)責(zé)組織的銷售運(yùn)作，包括計劃、組織、進(jìn)度控制和檢討；⑤協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎勵計劃；⑥建立和管理銷售隊伍，完成銷售目標(biāo)；⑦從銷售和客戶需求的角度，對產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議。職位要求：具有3年以上房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉項目銷售全流程，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)采集分析歸納能力、團(tuán)隊協(xié)作及管理能力、計劃執(zhí)行能力和談判能力。待遇：年薪20萬以上。

2、置業(yè)顧問（工作地點：金陽•金龍國際花園、北京西路星島國際廣場）：10名，性別不限，30歲以下，20歲以上，大專以上學(xué)歷，職位描述：①女性要求：身高16５cm以上；②男性要求：身高175cm以上；③普通話流利，氣質(zhì)形象佳，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及親和力。職位要求：有1年以上同行業(yè)銷售經(jīng)驗，誠實守信，工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，積極熱情，抗壓能力強(qiáng)，善于溝通交流。待遇：年薪10萬以上。

3、營銷策劃師：2名，性別不限，40歲以下，28歲以上，藝術(shù)設(shè)計專業(yè)，本科以上學(xué)歷，職位要求：①能獨(dú)立完成樓書、廣告等設(shè)計；②能配合樓盤主題和樓盤整體風(fēng)格進(jìn)行整體包裝；③在設(shè)計理念上能不斷創(chuàng)新，從而能達(dá)到商業(yè)運(yùn)作要求；④有很好的工作統(tǒng)籌計劃能力,能與各部門很好的對接溝通；⑤熟悉3DMAX、PHOTOSHOP、OFFICE、CAD、LIGHTSCAPE等軟件。待遇：年薪10萬以上。

4、工程師（土建水電環(huán)境），工作地點：貴陽市云巖區(qū)噴水池：1名，性別不限，42歲以下，28歲以上，建筑、水電暖通相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，職位要求：①各1名，5年以上工作經(jīng)驗；②工程師以上職稱；③全程參與兩個以上項目現(xiàn)場施工建設(shè)；④有建造師資格優(yōu)先。待遇：年薪12萬。

5、開發(fā)報建員（工作地點：貴陽市云巖區(qū)噴水池）：1名，性別不限，38歲以下，28歲以上，大專以上學(xué)歷，職位要求：①熟悉工程圖紙和相關(guān)專業(yè)技術(shù)；②5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；③熟悉項目前期分析調(diào)研，熟悉土地招牌掛流程，參與兩個以上土地招牌掛全過程；④有獨(dú)立操作一個以上開發(fā)報建業(yè)務(wù)經(jīng)驗；⑤與政府部門有良好的關(guān)系。待遇：年薪5萬。

6、預(yù)決算員（水電安裝、土建預(yù)決算工程師），工作地點：貴陽市云巖區(qū)噴水池：3名，性別不限，42歲以下，28歲以上，建筑類專業(yè)，本科以上學(xué)歷，職位要求：①土建、水電預(yù)決算工程師各一名；②5年以上房地產(chǎn)企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，全程參與2個以上工程項目的預(yù)決算工作；③熟練掌握（土建、水電、安裝、消防、設(shè)備、暖通）等相關(guān)專業(yè)注冊造價師優(yōu)先。待遇：年薪12萬。

7、網(wǎng)絡(luò)管理員（行政類）工作地點：噴水池：1名，性別不限，42歲以下，28歲以上，計算機(jī)及相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，職位描述：①解決日常使用者遇到的使用問題；②確保系統(tǒng)的安全與穩(wěn)定；③系統(tǒng)權(quán)限的維護(hù)管理；④系統(tǒng)數(shù)據(jù)的初始化；⑤OA的實施與培訓(xùn)，熟練使用office辦公自動軟件，配合部門完成相關(guān)工作。職位要求：①全日制，具有OA系統(tǒng)開發(fā)應(yīng)用工作經(jīng)驗者優(yōu)先；②具備認(rèn)真負(fù)責(zé)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、積極進(jìn)取的工作態(tài)度；③具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、耐心；④具有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神、職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)道德。待遇：年薪2.5萬—3.5萬。

8、工程部經(jīng)理（工作地點：金陽•金龍國際花園）：1名，性別不限，45歲以下，35歲以上，工民建或機(jī)電維修專業(yè)，大專以上學(xué)歷，品行端正，親和力強(qiáng)，具有大中型物業(yè)小區(qū)（大廈）任職三年以上工作經(jīng)驗，具備較強(qiáng)的工程設(shè)備設(shè)施管控能力。待遇：年薪9萬。

9、弱電工程師（工作地點：金陽•金龍國際花園）：3名，男，45歲以下，26歲以上，大專以上學(xué)歷，持弱電工程師或弱電技工資格證書，具有大中型物業(yè)小區(qū)（大廈）任職兩年以上工作經(jīng)驗，具備較強(qiáng)的工程設(shè)備設(shè)施管控能力。待遇：年薪4萬。

10、維修主管（工作地點：金陽）：3名，男，45歲以下，28歲以上，大專以上學(xué)歷，持高（低）壓電工證或焊工證、機(jī)電維修工資格證等，要求：具有3年以上大中型物業(yè)小區(qū)（大廈）物業(yè)設(shè)備維修工作經(jīng)驗，3年以上工程維護(hù)維修的技術(shù)管理工作經(jīng)驗。待遇：年薪3.5萬。

面試地點：貴陽市人力資源市場（貴陽市延安中路88號）

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